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我们公司修正了考勤打卡制度，笑死个人~~~

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tiger

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电梯直达

1^#

发表于 2010-6-8 17:36 |只看该作者 |倒序浏览

公司正常是9点上班，5点半下，一个月前推行打卡制度，发现执行不力，主要是工作性质不同，没法一刀切。于是，在征求各部门的意见后，出台了如下补充制度：

……　……
通过我们与人力资源部的多次协商，达成如下具体要求：
·××部考勤要求——早10点之前到（刷卡），下午4：30之后下班（刷卡）；
·××部（我所在的部门）考勤要求——早9：30点之前到，下午5点之后下班
在以上规定的时间段内刷卡，均算正常上下班。
……　……

大伙也说说自己公司是如何规定的？

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三林

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2^#

发表于 2010-6-8 17:46 |只看该作者

够幸福啦
比我们少上半小时班

我们9:00上班晚上要6:00才能走

我是害虫：）

boy77

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3^#

发表于 2010-6-8 18:06 |只看该作者

说来奇怪
到今年我工作11年
经历过外企国企好几个

可真就没一个较真刷卡的
我的卡除了开门没别的作用

对了，我们那里有这么个规定
如果你在中午11点半到12点半之间有一次刷卡记录
那这天的午餐补助会自动在月底打到卡上
如果没有，那就没有
而不是月底统一标准单独发

一定要把红旗插上台湾。
我可能不赞同你的观点，但我捍卫你说话的权利。

卷心虫

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4^#

发表于 2010-6-8 19:43 |只看该作者

公司规定是上午9点上班，下午5：30下班。

不刷卡。什么时候去，什么时候走基本自己说了算；不过不能太过了，比如连着好几天不去

不怕黑社会,就怕社会黑.

乎乎乐乐

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5^#

发表于 2010-6-8 21:09 |只看该作者

我们是弹性，只要一个星期刷卡时间够40个小时，就是半夜来也没人管你

supergirl

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6^#

发表于 2010-6-8 21:15 |只看该作者

我们真刷 ;
8:30 刷卡这个时间以前刷卡不算工时。
9:30 以前刷卡，迟于这个时间算迟到。
晚上 6:00 下班，早于这个时间算早退。
一个月下来工时要够工作日*8 ，否则不足半小时按半小时的累积扣工资。
每次请假最小时间单位半个小时。
中间离开半个小时以上要请假。
考勤系统和邮件系统都是自动的，有异常自动发信给员工。
如果忘刷卡，要领导签字。一个月不能超过四次还要同事作证。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。