现在法定产假怎么休？给个相关条文的网站吧

夏园不冷

只知道3个月+晚育30天，据说老公不休开证明可以转给我15天，这个条文在哪有？

慧慧

产（陪）假休息按国家规定为90自然天，包含公休日，不包含国家规定节日（产前休15天，产后休75天，具体日期由产妇自行安排），难产（需提供医院证明）增加15个自然日，多胞胎情况（需提供医院证明），每多生育一胎增加15个自然日。在此期间内，根据国家有关规定及公司有关规定计发基本工资（不含奖金），同时享有社会保险，但不再享有通讯补助及其他临时性补助。根据实际状况及工作需要，产假后公司可能会重新安排工作岗位。
员工休产假需由本人提前2周申请，根据工作需要逐级批准报人力部备案后，方可休假。
在国家规定的产假休完之后，员工可根据实际情况进行产假的再申请，但最长申请期限不得超过二个月，产假再申请需按照公司请假流程执行，公司只保留在公司的工作的机会，不再享有工资、社会保险及补助。
公司男员工在女方(晚育)产假期间给予10天陪产假，应提前1周提出申请。在休此陪产假期间，计发所休天数的基本工资（不含奖金）。
符合计划生育的流产假为15个自然日，须提前1周提出申请。
产假需要提供出生证，流产假需要提供医院证明（二级甲等医院）。
产假、陪产假、流产假一次性连续使用有效。

夏园不冷

最好能给个具体的出处，网址啥的。

candy

晚育假如果男方休是15天，男方不休女方休是30天。如果你休90+30天，老公就不能休了。他如果休，你只能休90天。生育保险条款里有。